2 Chargé(e)s d'études scientifiques

Mise en ligne : 
31/07/2020
Type d'offre : 
Emploi
Type de contrat : 
CDI
Date limite de dépôt de candidature : 
04/09/2020
Lieu du poste : 
Lillers
Département : 
Aisne
Nord
Oise
Pas-de-Calais
Somme
Région : 
Recruteur : 
Organisme Gestionnaire
Résumé : 
Le Conservatoire d’espaces naturels des Hauts-de-France recrute DEUX CHARGÉ(E)S D’ÉTUDES SCIENTIFIQUES EN CDI Salarié(e) du Conservatoire d’espaces naturels des Hauts-de-France, vous êtes accueilli(e) au sein de l’antenne Nord-Pas-de-Calais. Les deux postes s’intègrent dans l’équipe territoriale « Sambre-Avesnois, Scarpe-Escaut et Lillois » composée par ailleurs d’un chargé de mission territorial et un technicien de gestion de sites.
Description du poste : 
  • MISSIONS

 
Gestion de sites naturels
- Être les référents scientifiques au sein de l’équipe territoriale
- Élaborer, rédiger les plans de gestion écologiques des sites naturels avec d’autres intervenants
- En particulier, effectuer les inventaires naturalistes (faune, flore, habitats naturels), définir les enjeux, évaluer la gestion, participer à la définition des actions de gestion
- Assurer le lien avec le ou les référents du Conseil scientifique et technique du Conservatoire dans le cadre de la rédaction des plans de gestion
- Coordonner les activités scientifiques sur les sites naturels du territoire de compétence
 
Prospections, études, suivis, diagnostics
- Réaliser les inventaires scientifiques (faune, flore, habitats naturels, paramètres physico-chimiques, géologie …) et analyser les enjeux écologiques pour toute étude menée
- Participer à des programmes scientifiques transversaux, des études de dimension régionale
- Conseiller des partenaires pour la gestion d‘espaces naturels ou la prise en compte d’enjeux écologiques dans le cadre de leurs activités ou l’aménagement du territoire
- Représenter ponctuellement le Conservatoire et son expertise scientifique dans des réunions, participer à la concertation avec les acteurs locaux
 
Gestion, analyse, valorisation des données
- Saisie des données dans les bases scientifiques
- Analyse de données scientifiques
- Participer au développement des outils de gestion de données
- Participer à la cartographie sur SIG
- Assurer une veille documentaire
 
Sensibilisation, communication
- Valoriser la gestion, les données naturalistes, l'action du Conservatoire par la rédaction d'articles, de supports de communication, l’intervention dans des colloques...
- Participer à des actions de sensibilisation (sorties, événements, chantiers…)
- Intervenir dans des actions de formation
- Assurer le lien avec les bénévoles sur les aspects scientifiques
- Participer à la proposition et la mise en œuvre des activités de sensibilisation sur les sites
 
Développement des activités
- Participer à la construction des programmes d’activités
- Participer au développement des activités, au confortement du réseau de sites gérés et à la prospective d’une manière générale en apportant son regard scientifique sur un territoire de compétence ou sur une expertise particulière
- Contribuer à des réseaux de partage sur des thématiques ciblées
- Participer aux bilans et rapports d’activité
 
Activités transversales liées à la structure
- Contribuer à la vie de la structure (participation aux instances, séminaire d’équipe, portes ouvertes …)
- Contribuer à la vie des réseaux (Fédération des Conservatoires, congrès des CEN, autres réseaux thématiques ...)
 

  • PROFIL

 
- BAC + 3 en environnement minimum.
- Compétences et expériences naturalistes avérées et de gestion d’espaces naturels (habitats, flore et faune). Une compétence élémentaire en botanique de terrain ou en phytosociologie est particulièrement recherchée.
- Des connaissances confirmées dans un domaine naturaliste particulier seront appréciées et en particulier si elles concernent les coléoptères aquatiques.
- Rigueur scientifique, faculté d’analyse, esprit de synthèse, capacités rédactionnelles
- Compétences informatiques bureautique & SIG
- Esprit d’équipe, autonomie, adaptabilité, aisance relationnelle
- Permis de conduire B (voiture à boîte de vitesse manuelle)
 

  • POSTE

- CDI, temps plein (35 h)
- Prise de poste souhaitée au 1er octobre 2020
- Les postes sont basés à Lillers (62) pour la prise de fonction mais nous attirons l’attention des candidats sur la présence d’une clause de mobilité dans le contrat.
- Les postes seront basés, à court terme, dans le Valenciennois ou Douaisis avec déplacements réguliers à l’antenne de Lillers
- Nombreux déplacements sur le territoire d’exercice principal de la fonction « Sambre-Avesnois, Scarpe-Escaut et Lillois » et déplacements plus ponctuels dans le Nord, le Pas-de-Calais et au siège du Conservatoire à Amiens
- Convention collective de l’animation, Groupe D, Coefficient 345
(salaire brut mensuel = 2180 €)
 
 

 
 

Coordonnées : 
Les candidatures sont à envoyer à "Monsieur le Président du Conservatoire d'espaces naturels des Hauts-de-France" à l'attention de Vincent Mercier à l’adresse suivante : g.delforge@cen-hautsdefrance.org Merci d’intituler impérativement votre mail de candidature de la façon suivante candidature_CES_NOM_Prénom Candidatures (lettre de motivation + CV) à adresser par mail avant le 4 septembre 2020 Entretiens de recrutement et tests écrits courant septembre Note d'information concernant la gestion de votre candidature En adressant votre candidature pour le poste concerné par l'offre, vous acceptez que les données personnelles vous concernant servent pour le suivi des candidatures et dans le processus de recrutement, en vertu du règlement général sur la protection des données ou RGPD (règlement européen 2016/679). Les CV et lettres de motivation seront conservés 6 mois, en cas de relance du recrutement ; les CV, lettres de motivation et éventuels tests des personnes reçues en entretien seront conservés pour une durée maximale de 2 ans. Seules les personnes habilitées au Conservatoire d'espaces naturels pourront avoir accès à ces données. Cet accès se fait à des fins internes. Pendant la phase de recrutement, ces documents sont stockés : - sur un espace informatique dédié à accès restreint pour les documents numériques ; - dans le bureau des personnes gérant la phase de recrutement uniquement. Après la phase de recrutement, les documents sont stockés dans : - espace informatique dédié en accès restreint. Vous pouvez, à tout moment, demander l'accès aux informations vous concernant, leur correction ou leur suppression en envoyant un mail au responsable du traitement (v.santune@cen-hautsdefrance.org).

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